以人为本，铸就永续未来

    2015-06-27 安环部 万宝矿产缅甸铜业

      莱比塘天亮的早，矿区员工经常是被叽喳的麻雀声吵醒，有同事会趁着早餐前的功夫拿出单反给品种繁多的热带鸟儿拍写真。在矿区生活两年多的地质工程师说，“矿区动物很多，有时在山头上能看见鹿”。“矿坑里的截水沟本是拦截地层渗水的，有一次竟发现沟里有好多鱼。”在莱比塘铜矿区新建的园区里，30000余棵新种的树苗正惬意地沐浴在蒙育瓦的日光里。作为项目未来复垦计划的重要组成，这些茁壮成长的树苗将会在许多年以后执行它们的使命，项目结束后“让后人看不出这里曾是大规模铜矿作业区”，这正是万宝矿产的环保承诺。建设伊始，万宝矿产就制定了闭坑回填复垦计划，每年将预留200万美元用于环保专项基金，预计累计资金达3000多万美元。

    和万宝矿产中国员工分享同一片天地的正是祖祖辈辈生活在这里的33个村庄的村民们。缅甸莱比塘铜矿项目是国际知名的铜矿山，其规模位居亚洲前列。近年来，万宝矿产通过不断地努力，建立起一个更加友好的社区环境，矿区周边的村民被公司视为项目最重要的利益相关者。澳大利亚的Knight Piesold公司进行的莱比塘项目的环境与社会影响评价报告（ESIA）中指出，为确保村民饮用水安全健康，矿区东北侧的含水层区域暂时取消原定开采计划。为此，项目铜产量将减少11万吨，运营期缩短一年。类似的重大调整在报告中处处可见。公司强调“未来将继续以ESIA为本，充实完善环境控制程序和标准操作指南，加强执行力度，确保项目按国际标准和良好实践来建设运营”。

    从2012年开始，万宝矿产在环保及社区关系方面做了大量卓有成效的工作，环保和社区关系已成为万宝矿产的核心事业之一，从两年三次的大规模社区咨询到待业补助金计划，从为村民提供就业机会到中小企业发展计划，从项目建设期环境与社会管理体系到ESIA报告，公司通过努力赢得了当地人民的信任和尊重。公司成功地将项目社会风险转变成社会资本，公司和社区成为了命运共同体。

    万宝矿产始终坚持走负责任的国际化企业之路。早在项目启动之初，万宝矿产就树立了“以人为本、协作共赢，安全生态、持续发展”的环保理念，努力创建整套科学的环境保护管理体系，及早锁定了矿山建设常见的四大环境问题：粉尘、噪音、废石及污水，从源头逐一进行预防应对。缅甸铜业安全与环保部的一位专业人员说：“我们尽可能利用当地现有生态资源，努力维护这里生物多样性，这儿是缅甸人民记忆中的故土，以后也依然将是他们美丽的家园。”公司另一个项目—缅甸S&K矿在环境控制上继承吸取了原加拿大艾芬豪公司的优良做法，在S矿开采作业完成后，及时进行矿坑回填并种植树木，建立花草苗木培育基地。这位专业人员说：“我们将这些基地赠送给当地村民，他们很高兴，这些好的做法我们也会在新建的莱比塘矿项目中继续发扬。”

    如今，在莱比塘矿区内，成批的大型设备正在有条不紊的工作，中缅籍员工都尽心尽力坚守在岗位上。承载了许多人汗水与希望的莱比塘铜矿项目也在一天天成形。对于莱比塘村民来说，它不光意味着生活水平的改善，更象征着一个真正打动人心的未来：一个温暖的家庭、一份体面的工作，一个充满无限可能性的前途。